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收入翻10倍的六大诀窍

网友推荐的空间 作者:网友推荐 [我的文集]   在会员中心“我的主页”查看我的最新动态   我要投稿
来源:美文精选网 时间:2016-06-10 23:42 阅读:次    作品点评

  之前听杨小米的微课,聊如何在3年内实现月薪从3000-30000,听完课程后收益匪浅,所以也回忆了工作数年的种种。

  在工作5年后,收入实现10倍翻翻,现总结其中的一些方法和大家分享,希望对大家有用?

  1. 保持危机感

  大学读的是一个偏门的理科,双学位是法学,毕业后第一份工作便顺利成章的是到一个央企做行政法务专员。

  工作相对轻松,行政为主,法务只是很少部分,且央企嘛,听着就是个很稳定的地方。总体而言,比较符合现代人“事少,离家近”的工作要求(因为钱不多,所以就把“事多”去掉)。

  一开始还觉得没啥感觉,但随着每天都是很清闲,做的事情没什么含量,内心就有点躁动了。

  当时在躁动之后,我还是沉下来一段时间,例如说自己钻研一下合同法,或者想想如何提升自己写作水平等。但后来还是越发觉得环境不太对,主要是:

  公司定位和领导定位,都觉得这是个清闲的,做着简单事情的部门,足矣。

  所以萌生出离开的想法。

  记得当时有人还劝我,走啥啊,又稳定又清闲的工作,打着灯笼都找不到啊~

  是,的确是很清闲很稳定,但是我看不到自己的价值啊,清闲几年下来到时候有新人来了,或者是公司转制度了,效益不好了,第一个开的不是我这种人不成。

  于是顶着周遭的白眼,最后还是果断离职,转去一个新行业。

  如果当时不是顶着压力离开,大概今天也没机会写下这篇文章了?

  总结:危机感会让你看得更宽,想得更多,行动力更强。

  2. 坚持连续的职业从业生涯

  自从投身于互联网广告行业中,便一直在这个领域发展。从广告公司的一个AE,两年内做到区域统筹。后转去垂直领域第一的媒体做PM,并领带小团队,每年负责过亿元的项目。

  连续的职业从业生涯,对职业道路顺利发展是很有作用的。

  (1) 应聘时的成功机率上升

  不少人工作一段时间,就会开始抱怨工作不好,行业没前途,而更换到一个完全不相关的领域,并且面试时就说自己来“学习“。

  但公司不是慈善组织,请你不是让你来学习,而是为公司创造价值的。

  如果你的工作经验没有连续性,没有专注在某个行业,那公司恐怕会觉得用你的价值有限。反之,如果你已经在这个行业沉淀了几年,了解相关操作的流程,那公司至少会认为你“有经验,能快上手”,这样应聘成功的概率更高;

  (2) 经验是沉淀才可获得

  技能可以迅速培养,方法可以迅速学会,唯独经验需要靠时间沉淀积累。

  与其在不同的行业穿梭,这边积累点那边积累些,还不如在一个行业专注。

  假设你30岁,正常你会有7年工作经验,如果你7年都专注于A行业,那对于A行业的HR而言,从简历上看是很有吸引力。

  但如果你在A行业做了2年,在B行业做了1年,在C行业做了3年,在D行业做了1年,那对于这几个行业的HR而言,你相当于最多只有3年的经验,而且公司还会觉得你已经30岁了,才有3年工作经验,用人成本会很高。

  总结:专注在一个行业深耕。

  3. 接受每个挑战

  我们常说:机会是给有准备的人。——但前提是,机会来了,你得愿意接住啊!

  而且有时候,你可能判断不了自己是否已经准备好,但机会它就来了。

  这个时候:建议你就开心的接受挑战,拥抱变化。

  我记得做广告AE一年左右,忽然被大老板安排负责一个大型项目,本想着只是帮老板整理资料和写方案,结果去到客户现场,老板要我给客户的大老板提案!

  当时的第一个想法就是:啊啊啊啊啊啊啊啊

  第二个想法:怎么办怎么办怎么办怎么办怎么办怎么办

  老板鼓励说:你对这个方案最了解,所以你来提案是最合适的。把内容说清楚就行,如果是有缺失,我会进行补充的,你不用担心,就当作一次自我挑战。

  幸好提案顺利进行,而且也让我更有自信,能更沉着的进行之后的提案,以及冷静面对一些突然而来的挑战或者机会。

  机会就是这样,不会那么“刚刚好”出现。这时你会担忧,会惊慌,会觉得没有做好准备,会担心结果不好。而你最需要的,就是调整情绪,做好准备,迎接挑战。

  不做过,怎么知道自己不能做好呢!

  总结:每一次的挑战,都是上天赋予你的幸运,别错过。

  4. 结交更优秀的人

  同事和朋友算是最影响我们的人,所以也会有人说,看这个人怎么样,看他周围的朋友就知道了。

  所以,你需要结交更优秀的人,有这样几个原因:

  (1) 让你有看到差距,产生危机感和行动力;

  我在广告公司工作数年,一直以为自己PPT功力还算可以,一次与一些朋友聊起PPT,看到他们的作品我不禁目瞪口呆。和他们相比,我简直就是比菜鸟还菜,也就充满斗志的去看PPT的相关内容,誓死要迅猛提升,以能追赶上他们的节奏。

  这就是一个很简单的例子。

  庆幸因为是结交了优秀的人,发现自己与他们的差距,才让我更有动力追赶,从而提升技能。

  (2) 听君一席话,胜读十年书;

  为什么有人愿意做付费咨询,做昂贵的培训,因为有时候遇到对的人,那就起到了“听君一席话,胜读十年书”的效果。

  有段时间我对职业规划产生困扰,思考了许久也没什么进步和效果,于是进行付费咨询。

  感受:专业人士就是专业人士,咨询进行了4小时,获益良多。将努力放在正确的方向上,投入产出比也高很多。并且和这位咨询师成为朋友,不时深度聊天。

  专业人士在某个领域,往往比我们有更深经历和更广视角,他们对事情的判断,理解,可能是你通过正常途径需要花几年甚至更长时间才能获得。

  (3) 作为你的榜样,建立良好的习惯。

  人很容易被影响,尤其是意志力薄弱的人。如果你的朋友很喜欢去吃宵夜,那你吃宵夜的概率将会提高。同样如果你的朋友很喜欢跑步,那你也有可能培养起跑步的习惯。

  所以选择了怎样的朋友,可能你就是这样的人了。

  总结:我们常说要建立人脉,与其花时间建立人脉,还不如多和优秀的人接触,成为朋友,加入到他们圈层中,让自己成为和他们一样优秀的人。这样,你就是你自己最有力的人脉了。

  5. 不断建立目标

  目标的力量是强大的,就像一盏明灯引领着我们前进。

  职场上的目标可以有3个:1.职位;2.收入;3.技能。

  初入职场,可以先以“培养技能”作为目标,接下来以“职位”作为目标,再以“收入”作为目标。因为新人应该更关心学习了什么,前期不需要过分关注职位和收入。而工作一段时间后,以”职位”和“收入”作为目标,能产生更大的源动力。

  目标分为2类:长期和短期。短期目标大概是以3个月-6个月为单位,主要围绕技能实现和达成;长期目标一般以年为单位。

  刚进入互联网广告行业时,我的计划是1年升一级,2年成为客户经理,因此会关注公司的客户经理是怎样的,他们具备怎样的能力,自己就会侧重于关注这些能力培养。

  后来我计划转入媒体,就比较积极和媒体的朋友沟通,了解他们的架构,岗位和需要的能力,有针对性的培养,因此后来也比较顺利进入垂直行业第一的媒体。

  6. 注重自我投资

  自我投资有几个方面:

  (1) 能力投资:挖掘需要提升的能力,包括PPT、外语、思维导图、拆书、写作等,选择某一项深入提升。无论是哪个领域,只要是愿意投入深耕,做到极致,就肯定会有好的回报。

  实现方式包括听课、咨询、付费群等,以及坚持练习&实践。

  (2) 身体投资:提升自己身体素质,建立运动的习惯,可以使用一些APP来辅助,或者加入一些跑步群、健身群。

  保证自己的身体素质是生活和工作的基础,而且身体好也可以省下更多的钱。

  (3) 时间投资:工作时间渐长,生活中自由的时间其实会减少,所以取舍就变得相当重要了。时间管理的一种原则就是“less is more”,学会筛选和取舍,将更多的精力和时间放在正确的方向上,投入产出比更高。

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